Firstbird GmbH

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Firstbird GmbH

Zusammenfassung

Wir verbinden Menschen mit ihrer Berufung und Unternehmen weltweit mit passenden Kandidaten. Mit Firstbird werden Mitarbeiter zu Markenbotschaftern und Empfehlungen zum erfolgreichsten Recruitingkanal.

Firstbird, das digitale Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Programm, verbindet Menschen mit ihrer Berufung und Unternehmen weltweit mit passenden Kandidaten. Mit Firstbird werden Mitarbeiter zu Markenbotschaftern und Empfehlungen zum erfolgreichsten Recruitingkanal. Weltweit setzen HR-Verantwortliche aus führenden Unternehmen wie McDonald’s, die Deutsche Telekom oder die Uniklinik Köln auf Firstbird.

Welche Module bietet die Software?
Recruiting_HR_Software_CLEVIS_Zeichenfläche 1
RECRUITING
Mitarbeitergespräche HR-Software HR-Software
MITARBEITER- EMPFEHLUNGSPROGRAMM
Wer steckt dahinter?

ÜBER DAS UNTERNEHMEN

Als führendes, digitales Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Programm denken wir in Schwärmen. Wie jedes Unternehmen agieren Schwärme trotz oder gerade wegen ihrer Vielfalt an Individuen als Einheit, stets mit einem gemeinsamen Ziel vor Augen. Statt alleine gegen den rauen Bewerber-Wind zu fliegen, nutzen wir das Netzwerk der eigenen Mitarbeiter und lenken Recruiting in neue Flugbahnen. Mit Firstbird (verfügbar über Web & App iOS, Android) werden Mitarbeiter über Jobs informiert, diese teilen die Information über soziale Medien oder per Direktlink und empfehlen passende Kandidaten aus ihrem Netzwerk. Recruiter können nachvollziehen, woher Empfehlungen kommen und bereits kleine Erfolge, wie das Generieren einer Empfehlung, honorieren, wodurch Sie langfristig ihre Mitarbeiter motivieren. Das Ergebnis ist ein Pool an persönlich empfohlenen Talenten, die kulturell und fachlich zum eigenen Unternehmen passen.

Was kann die Software?

FUNKTIONALITÄTEN IM DETAIL:

Als SaaS Software Anbieter stellen wir unseren Kunden Neuerungen auf unserer Plattform kontinuierlich, im Rahmen unserer Continuous Delivery Prozesse, zur Verfügung. Diese Updates werden laufend und unterbrechungsfrei auf unserer Cloud Infrastruktur ausgerollt. Sie sind für Benutzer binnen kürzester Zeit sichtbar.

Reichweitengenerierung

Firstbird ist mit allen gängigen sozialen Netzwerken verknüpft. Mitarbeiter können passende Kandidaten auch direkt empfehlen.

MATCHING & FEEDBACK-LOOP

Firstbird gleicht Jobs mit den Fachbereichen und Standorten der Mitarbeiter ab. Die Mitarbeiter bleiben darüber hinaus über alle Schritte ihrer Empfehlung auf dem Laufenden.

PRÄMIERUNG

Bei Firstbird erhalten Mitarbeiter für jede Aktivität Punkte. Im Firstbird Prämienshop kann eine Auswahl an Prämien hinterlegt werden, die Mitarbeiter mit den erworbenen Punkten einlösen können.

INTEGRATION

Firstbird kann nahtlos in die Unternehmensprozesse integriert werden. (Bewerbermanagementsysteme, Single Sign On & User Provisioning sowie Kommunikationssysteme)

REPORTING

Mit den Firstbird Statistiken kann eingesehen werden, welche Netzwerke performen, welche Mitarbeiter die aktivsten Markenbotschafter sind und wie viele potentielle Bewerber erreicht wurden.

MOBILE

Die Firstbird2Go App gibt den Mitarbeitern die Chance, jederzeit an dem Empfehlungsprogramm teilzunehmen.

EMPLOYER BRANDING

Firstbird passt sich der Corporate Identity komplett an. Stellenanzeigen können mit Content wie Videos oder Bildern angereichert werden, welche von den Mitarbeitern zusammen mit den Jobs verbreitet werden.

Wie sieht die Software aus?
Warum für diese HR Software entscheiden?

ZUSAMMENFASSUNG

Empfehlungen machen das Recruiting besser, schneller, günstiger und nachhaltiger. Empfehlungen helfen fachlich und kulturell passende Kandidaten zu finden. Und auch die Statistik beweist, dass empfohlene Kandidaten nicht nur länger im Unternehmen bleiben, sondern auch schneller produktiv sind. Empfehlungen haben einen weiteren Vorteil: Man erreicht auch passiv-suchende Kandidaten.

HR Software Vergleich

Wir finden die passende HR Software für Sie!

In welchen Bereichen soll die Software eingesetzt werden?

Wie viele Mitarbeiter hat Ihr Unternehmen?

Nutzen Sie aktuell bereits eine HR Software?
Wenn Ja: Welche Software haben Sie im Einsatz?

Was ist Ihnen bei der neuen Software besonders wichtig?