HR Software Anbieter Übersicht

Achievers hat das Privileg, mit vielen Analysten und Forschern wie Harvard Business Review, Bersin by Deloitte und Gartner zusammenzuarbeiten, um die Anerkennungsbranche, das Mitarbeiterverhalten …

Die intelligente E-Recruiting-Lösung aiFind besticht durch eine intuitive Benutzerführung; teilautomatisierte Arbeitsabläufe sorgen für ein effizientes Kundenmanagement.

AIRINC steht für ‘Associates for International Research Incorporated’.

become.1 steht für minimalen Verwaltungsaufwand für Arbeitgeber bei maximaler Flexibilität für die Belegschaft.

Beekeeper’s Frontline-Betriebssystem hilft Unternehmen, Papier und manuelle Prozesse abzuschaffen, um die Zusammenarbeit, die Bindung und die Leistung der Mitarbeiter zu verbessern.

Mit unseren Lösungen digitalisieren wir die Personalarbeit. Von der digitalen Personalakte über die automatische Dokumentenerstellung bis hin zu professionellen Workflows.

Die digitale Lösung Protarmo© bietet Unternehmen die modulare oder ganzheitliche Steuerung sowie Dokumentation von Arbeitsschutz, betrieblicher Eingliederung und Gesundheitsförderung.

bob bietet eine benutzerfreundliche Benutzeroberfläche, die die Unternehmenskultur fördert und stärkt und Menschen zusammenbringt, um sinnvolle berufliche und soziale Beziehungen zu schaffen.

Die Lösung Mentor Match ermöglicht skalierbare, kosteneffiziente und zentralisierte Mentoring-Programme.

Cammio unterstützt Organisationen auf der ganzen Welt bei der remote Ansprache, Bindung und Auswahl von Talenten.

Talentsoft ist der führende europäische Anbieter Cloud-basierter Software für Talent Management und E-Learning.

Als erste All-in-One Lösung für alle Ausgaben rund um Reisekosten und Benefits für Mitarbeitende auf dem Markt.

Cobrainer zeigt Mitarbeiter*innen und Unternehmen ihren ganz individuellen „Path to Grow“ auf – und begleitet sie bei ihrer Entwicklung.

GermanPersonnel unterstützt Sie als Technologie- und Dienstleistungsunternehmen für Recruiting in den Bereichen Stellenerstellung und -verteilung…

Cornerstone hilft Unternehmen, Mitarbeiter zu rekrutieren, zu entwickeln, zu verwalten und zu motivieren.

Mit PeoplePLAN können Unternehmen aktuelle Personalkosten und -Bestände in wenigen Sekunden hochrechnen und Maßnahmen in Echtzeit planen…

d.vinci hilft Arbeitgebenden jeder Größe, ihre Verwaltung von Bewerbenden unternehmensweit übersichtlich zu managen.

Docebo entwickelt Software, Lösungen und Supportsysteme, die den Kunden helfen, die für ihr Wachstum und ihren Erfolg wichtigen Mitarbeitenden zu schulen und auszubilden.

easySoft entwickelt leistungsstarke Softwarelösungen für das Ausbildungsmanagement, das Seminarmanagement und die Personalentwicklung.

EduwareBOX – Grundlagenbereiter für den Aufbau spezialisierter IT-Lösungen, die für die Einführung und Profilierung von Bildungsprodukten oder -dienstleistungen erforderlich sind.

Die Plattform ermöglicht es HR und Management, Mitarbeiterfeedback während des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus zu sammeln.

Expensya ist eine Softwarelösung zur automatisierten Verwaltung von Geschäftsausgaben…

Zu den Hauptfunktionen gehören neben der Zeiterfassung auch das Dokumentenmanagement, Urlaubs- und Abwesenheitsverwaltung, HR Berichte, Performance Management, Spesenmanagement, und vieles mehr.

Die Grundfunktionalität von flair.hr liegt bei der Kernmitarbeiterverwaltung, Recruiting, Payroll, Absenzenverwaltung, Schichtplanung, sowie On- und Offboarding. Kurz gesagt also eine all-in-one Lösung für HR.

Die forcont business technology gmbh ist ein hochprofessionelles und modernes Softwarehaus, spezialisiert auf Enterprise Content Management (ECM).

functionHR transformiert die Personalarbeit mit intelligenten Befragungs- und Analytics Lösungen.

Games for Business hilft Unternehmen, Wissen auf eine mitarbeiterorientierte und ansprechende Weise zu vermitteln und gleichzeitig die Lernleistung zu verbessern.

GFoundry ist ein SaaS-B2B-Produkt, das die beste Gamification-Multiplattform-Software zur Verbesserung der Mitarbeiter Motivation und des Mitarbeiter Engagements bietet.

GPAL steht für Gamified – Peer to Peer – Adaptive – Learning und wurde ursprünglich als Workplace Learning Tool entwickelt.

Aus der Überzeugung heraus, dass jede agile HR-Organisation eine ebenso agile IT-Lösung braucht, hat die GuideCom die HR Suite entwickelt.

HCM4all steht für effizientes Bewerber-, Talent- und Personalmanagement. Natürlich cloudbasiert.

Schlaue und selbsterklärende HR Software für die Themen Recruiting, HR Management und Performance mit Servern in Deutschland.

HRworks verbindet zentrale Funktionen der Personalverwaltung mit der digitalen Reisekostenabrechnung.

IBM ist eines der weltweit führenden Unternehmen für Hardware, Software und Dienstleistungen im IT-Bereich sowie eines der größten Beratungsunternehmen.

Die Software- und Service-Lösungen von Infoniqa schaffen Freiräume für Human Ressources Strategien, Kreativität und Wertschöpfung.

Inga. ist ein Social Media Recruiting Tool, das mit Hilfe von Marketing Technologien und Chatbots für mehr neue Kandidaten im Recruiting sorgt…

Ingentis org.manager ist ein führendes Tool für Organigramme, Org Design und HR Analytics.

jacando ist die All-in-One Cloud-Software im Bereich Human Resource Management, die sich den Themen Digitalisierung und HR verschrieben hat.

Jobcluster entwickelt und betreibt eine branchenunabhängige Recruiting Software (One-Click-Recruiter).

JobTender24 ist mit seiner B2B Plattform Marktführer in Deutschland und bietet Unternehmen die schnellere Generierung von Bewerbern …

Der neue Standard im digitalen Recruiting: Ihr Jobufo Recruiting Assistant…

Kenjo – Die HR-Software für die moderne Welt. Wir haben eine große Vision: Wir wollen die angestaubte Kultur an vielen Arbeitsplätzen verändern.

kiwiHR ist eine intuitive HR Software, die kleinen und mittleren Unternehmen dabei hilft, Ihre HR-Prozesse zu vereinfachen.

Das Artificial Intelligence Operating System by Leftshift One, kurz AIOS, ist Europas erstes unabhängiges Betriebssystem für Künstliche Intelligenz und Hyperautomation.

Loop Now ist eine einfach zu implementierende Cloud-Lösung zur agilen Steuerung von kontinuierlichem Feedback, Performance Management und Mitarbeiterentwicklung.

Die Software ETWeb des Herstellers Lumesse wurde u.a. hauptsächlich für Talent Management Prozesse in Unternehmen eingesetzt.

LutherOne ist eine Performance- und Kollaborationsplattform, die die Kraft von Big Data und KI nutzt, um kollaborative und leistungsstarke Unternehmenskulturen aufzubauen.

mana HR ist eine Software von HRlern für HRler und damit eine der effektivsten Recruiting-Lösungen auf dem Markt.

MoBerries ist ein effizienter Bewerberkanal – keine hohen Headhunterkosten und keine irrelevanten Bewerber*innen.

MONDAY.ROCKS unterstützt HR beim organisationsweiten Aufbau starker Teams durch Daten. Die Plattform setzt bei der Führung und Entwicklung von Teams auf evidenzbasierte Maßnahmen, die wirklich funktionieren.

myVeeta ist eines der innovativsten Talent Relationship Management-Systeme und Marktführer in der DACH-Region.

Neocase ist ein Expertenanbieter im Bereich HR Service Management. Er deckt ERM (Employee Relationship Management), HR BPA und Dokumentenmanagement ab.

Noah Mobility – Wir bewegen die Welt
Wir unterstützen Unternehmen und Privatpersonen bei der kompletten Organisation von Ortswechseln.

Mit HR-Analytics bietet noventum eine Standardlösung für die Analyse und das Berichtswesen aller relevanten Kennzahlen im Personalbereich an.

nuvo bietet eine Reihe an KI-gestützten Daten Import Lösungen, die es ermöglichen, (Kunden)-Daten schnell und unkompliziert zu validieren, bereinigen und zu importieren.

Der onlyfy one Bewerbungsmanager vereint den gesamten Recruiting-Prozess in einer Lösung

Das Unternehmen ist spezialisiert auf die Entwicklung und Vermarktung von Computer-Hardware und -Software für Unternehmenskunden – insbesondere des Datenbanksystems Oracle Database.

Mit Paperless helfen wir Unternehmen beim Umstieg von Papier- und PDF-basierten Prozessen zu einer Online-Lösung, mit der sie intelligente Dokumente auf einer Plattform erstellen, elektronisch signieren und verwalten können.

Papershift ist eine All-In-One Cloud Lösung für Personalmanagement, Zeiterfassung, Abwesenheiten und Dienstplanung für mittlere Unternehmen.

PeoplePath ist ein weltweit führender Anbieter von Cloud-basierten Plattformen zur Kontaktpflege mit Kandidaten, aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden.

perbit ist die HR-Software, die dein Personalmanagement komplett vereinfacht.

Personio macht die grundlegenden Personalaufgaben so einfach und effizient wie möglich. Denn wenn man sie falsch macht – oder zu lange dafür braucht – ist niemals Zeit für strategische Initiativen übrig.

perview systems ist ein inhabergeführtes Hamburger Softwareunternehmen, das mittelständischen und großen Organisationen mit der perview Talent Management Suite bei der Digitalisierung und Optimierung ihrer HR Prozesse unterstützt.

Die international konforme Software von PIHR ermöglicht ihren Nutzern die Erstellung von Berichten über geschlechtsspezifische Lohnunterschiede (Lohntransparenz), ethnische Lohnunterschiede und Lohngleichheitsaudits in Sekundenschnelle.

Planerio ist das moderne Betriebssystem für die Personaleinsatzplanung im Gesundheitswesen. Von Ärzten entwickelt, digitalisiert und automatisiert die webbasierte Softwarelösung…

Durch unsere langjährige Erfahrung, unsere Tätigkeit, unsere Innovationen und unsere Netzwerken haben wir uns einen Namen in der HR-Branche gemacht.

Quinyx ist eine führende KI-gestützte cloud-basierte Workforce-Management-Software, die die komplexen Aufgaben der Personaleinsatzplanung, Zeiterfassung, Kommunikation, Budgetierung und Prognosen …

Gewinnen Sie erstklassige Talente durch digitale Mitarbeiterempfehlungen.

Recruitee ist ein integriertes, cloudbasiertes Bewerbermanagementsystem, welches HR-Teams jeder Größe bei der Organisation und Skalierung ihres Recruitingprozesses unterstützt…

rexx systems steht für einfach zu bedienende, hochskalierbare HR Software für Kunden jeder Größe und Branche.

RippleWorx richtet sich gezielt auf Verbesserungen in den folgenden vier Bereichen aus: die Optimierung von Arbeitsabläufen, KPIs, Ziele und OKRs, die Personalplanung und die Analyse der aktuellen Leistung …

Rydoo macht Spesenmanagement für Unternehmen zum Kinderspiel. Mit über 8200 Kunden und der Präsenz in über 150 Ländern hat Rydoo schon mehr als 1 Million Nutzern geholfen …

Sage ist globaler Marktführer für IT-Systeme, die in kleinen und mittelständischen Unternehmen für mehr Transparenz sowie flexiblere und effizientere Abläufe …

Die SAP ERP HCM (SAP Human Capital Management) Lösung ist eine On-Premise-Lösung zur Automatisierung der HR-Kernprozesse.

SAP SuccessFactors ist der Marktführer im Bereich cloudbasierter Business-Execution-Software.

Scrive digitalisiert und automatisiert Unterschriftenprozesse durch elektronische Signatur- und Identifikationslösungen.

Servicenow ist eine Application-Platform-as-a-Service (aPaaS), also eine Cloud-Umgebung für Design, Entwicklung, Veröffentlichung und Verwaltung individueller Apps.

Wir helfen Unternehmen, anspruchsvolle Abläufe in komplexer Schichtplanung zu beschleunigen: durch automatisierte Prozesse in unserer intelligenten Cloud-Lösung.

Skillgainer ist eine Agentur für Personalentwicklung und Recruiting, die 2018 gegründet wurde und seitdem stetig wächst.

SlidePresenter ist die schnellste und einfachste Lösung zur Erstellung von E-Learnings und Videokommunikation in Unternehmen.

Die digitale Personalakte: Ein full Service Angebot für Unternehmen.

Mit softgarden optimieren Arbeitgeber das Kandidatenerlebnis, schaffen einen authentischen Arbeitgeberauftritt und verkürzen den Bewerbungsprozess um die Hälfte.

Die SPICA Workforce Management Suite ist eine umfassende Zeitmanagementlösung mit erweiterten Funktionen …

Sprad, als digitales Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Programm, hilft Unternehmen dabei das große, ungenutzte Potenzial in ihrem Mitarbeiter-Netzwerk zu aktivieren.

Starhunter beinhaltet Ihre Kandidatenverwaltung, CRM, Matching Tool, Faktura, Zeiterfassung und Terminübersicht. Immer und überall verfügbar.

Die HR-Lösung von Sympa verleiht HR-Daten und Prozessen Sichtbarkeit und Transparenz in einem benutzerfreundlichen und flexiblen HR-System, das auf den Unternehmenskunden zugeschnitten ist.

Talention ist eine Personalmarketing-Software, die dazu entwickelt wurde, das Personalmarketing durch strukturierte Best-Practice-Prozesse zu stützen …

Talentry ist ein führender Anbieter für cloud-basiertes Talent Relationship Management und verfolgt seit 2013 eine zentrale Mission: Connecting people with organizations they love.

Unser einzigartiger daten- und KI-getriebener Software-as-a-Service-Ansatz versetzt leitende Angestellte und führende HR-Manager in die Lage, ihre Belegschaft und die Bedürfnisse des Unternehmens umfassend zu verstehen.

TeamCraft bietet Unternehmen eine signifikante Zeitersparnis in der Personalplanung.

Teamtailor ist das Bewerbermanagementsystem für Personalbeschaffung und Employer Branding.

TimeTrack ist eine benutzerfreundliche Zeiterfassungssoftware.

Mit tisoware.HR optimieren unsere Kunden ihre Zeiterfassung, den Personaleinsatz und Ihre HR-Prozesse im gesamten Unternehmen.

Die preisgekrönte Training Resource Management Software von Training Orchestra ist ein Back-Office-System zur Automatisierung und Optimierung von Instructor-Led (ILT) und Virtual Instructor-Led Training (vILT) Abläufen …

Traveldoo, Expedia Group, ist ein globaler Anbieter von Web- und Mobile-Lösungen für Geschäftsreisen und Spesenmanagement.

Our all-in-one solution is the best corporate travel management platform for companies between 20 and 5000 employees.

Mit der HR-Service Delivery Lösung von UKG können HR-Teams fast alle manuellen Prozesse automatisieren, Mitarbeiteranfragen effizient beantworten und relevante Mitarbeiterdokumente aktiv verwalten …

Mit der Talent Management Lösung von Umantis konzentrieren Sie sich und Ihre Organisation auf das wirklich Wesentliche.

Workday, Inc. ist ein Anbieter Cloud-basierter Computersoftware für Rechnungswesen, Personalverwaltung und Unternehmensplanung.

WorkMotion verändert Ihren Arbeitsplatz, indem es den Aufbau internationaler Teams einfacher denn je macht.

X0PA bietet KI-basierte Software-as-a-Service (SaaS) Lösungen für die Personalbeschaffung an, die Unternehmen dabei helfen, Zeit und Kosten bei der Personalbeschaffung zu sparen.

Zendesk ist ein Kundenservice-Softwareunternehmen mit Support- und Vertriebsprodukten zur Verbesserung der Kundenbeziehungen.

Zest vereint in einer einzigartigen Oberfläche alles, was Teams erfolgreich unterstützt. Feedback, Ausrichtung an Zielen, Purpose, Anerkennung, Förderung, Wachstum – es gibt viele Aspekte, die heute wichtiger denn je sind.