(Senior) HR Consultant ServiceNow (m/w/d)

München | Festanstellung

Über uns

Wir sind eine Unternehmensberatung im HR-IT-Umfeld. Unsere Projekte drehen sich um die Mitarbeiter:innen im Unternehmen – vom Recruiting über Performance und Target Management bis hin zu Learning Management unterstützen wir unsere Kunden bei der Auswahl der richtigen Software für ihre HR-Prozesse und begleiten sie anschließend bei der Digitalisierung.

Hast Du Lust auf ein modernes Arbeitsumfeld, in welchem Du früh eigenständig an Projekten arbeitest und die Verantwortung für deinen Aufgabenbereich übernimmst? Insbesondere wenn ​Du bereits erste Erfahrung im HR Bereich hast, passt ​Du sehr gut zu unserem Team aus motivierten Consultants, die ein gemeinsames Ziel haben: den deutschen HR-Markt weiterentwickeln und Unternehmen dabei helfen, ihre Human Resources Prozesse zu optimieren und zu digitalisieren.

Zielgruppe

Wir suchen Teammitglieder, die bereit sind schnell Verantwortung zu übernehmen – bei unseren Kunden gleichermaßen wie bei uns im Unternehmen. Willkommen sind alle, die Lust darauf haben mit uns gemeinsam unsere Positionierung im deutschen HR-Tech-Markt weiterzuentwickeln.

Deine Aufgaben

Als (Senior) HR Consultant ServiceNow (m/w/d) arbeitest Du gemeinsam mit unseren nationalen und internationalen Kunden unterschiedlichster Größe und Branche daran ServiceNow als moderne HR-Plattform zu implementieren und auszurollen. Dabei kannst Du ein entscheidender Knotenpunkt unserer wachsenden Partnerschaft mit ServiceNow werden und diese mitgestalten.

Das erwartet Dich im Detail:

  • Du begleitest unsere Kunden über alle Projektphasen hinweg – von Pre-Sales, Kick-Off, Implementierung bis hin zum Projektabschluss
  • Du baust gemeinsam mit deinen Kolleg:innen und unseren
    Ansprechpartner:innen bei ServiceNow die Partnerschaft aus und prägst
    diese maßgeblich mit
  • Erschaffe für unsere Kunden innovative HR-Architekturen und gestalte die Employee Experience der Zukunft
  • Zudem kannst Du an unseren internen Prozessen mitwirken und Deine Ideen aktiv einbringen
  • Du hast die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und Vertrauensarbeitszeit
  • Du bekommst die Chance Dich in weiteren zukunftsfähigen Softwarelösungen, wie Cornerstone OnDemand, SmartRecruiters, PeopleDoc oder anderen, sowie weiteren ServiceNow-Modulen zertifizieren zu lassen

Let ​us Deliver Next Generation HR Today!

Dein Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, bevorzugt aus den Studienrichtungen der BWL, Wirtschaftsinformatik, Psychologie oder einem verwandten Studiengang
  • „Certified Implementation Specialist“ durch ServiceNow, optimalerweise für Human Resources und/oder IT Service Management
  • Umfangreiche Kenntnisse in der Arbeit von modernen HR Abteilungen – entweder durch Erfahrungen im Beratungsumfeld oder durch die Arbeit in einer HR-Abteilung
  • Mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Arbeit mit der ServiceNow Platform
  • Analytische Fähigkeiten und Bereitschaft sich in neue und komplexe Themen einzuarbeiten
  • Teamplayer:in und Kommunikationsstärke
  • Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Was Dich bei uns erwartet

Vielseitige Herausforderungen:

Solide Beratung in spannenden HR-IT-Projekten kombiniert mit Start-up Spirit und der Chance CLEVIS als Unternehmen und Arbeitgeber mitzugestalten.

Weiterentwicklung ist uns wichtig: 

Neben einer ausführlichen Onboardingphase und ​einem ​breitgefächterten Schulungsangebot, wie Projektmanagement-, Software- und Softskill-Schulungen, ​gibt es kontinuierliche und konstruktive Feedbackprozesse.

Zahlreiche Benefits: 

Wir bieten Internationalität, flexible Arbeitszeiten und volle Ausstattung für unsere Mitarbeiter:innen, so dass Dein Arbeitsplatz flexibel bei uns im Büro und im Home Office ist. Zusätzlich zum Gehalt gibt es außerdem Essensgutscheine, Poolwagen, ​Fitnessmitgliedschaften (EGYM Wellpass) und andere Angebote.

Leistungsstarkes, vielseitiges Team:

Wir arbeiten mit flachen Hierarchien und gegenseitiger Unterstützung. Regelmäßige Teamevents und lockerer Umgang tragen zu unserer Kultur bei.

Eigenverantwortliche Arbeit:

Wir wollen alle dazu motivieren früh unternehmerisch aktiv zu werden und eigene Ideen mit dem CLEVIS-Team zu entwickeln.

Deine Ansprechpartnerin

Wir haben Deine Neugierde geweckt?

Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung online unter www.clevis.de.

Deine Ansprechpartnerin ist Kristina Bierer.

CLEVIS GmbH | Erika-Mann-Straße 53 | 80636 München | recruiting@clevis.de | www.clevis.de | +49 89 242 111 0

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