Praktikum im Bereich IT Consulting (m/w/d)
München/Remote
Vollzeit
Consulting
Wir suchen Dich!
Wir suchen Teammitglieder, die bereit sind gemeinsam mit uns neue Produkt- und Geschäftsideen mit zu entwickeln und zu gestalten. Willkommen sind alle, die Lust darauf haben mit uns gemeinsam unsere Positionierung im deutschen HR-Markt weiterzuentwickeln und dazu ein Faible für IT mitbringen.
- Als Praktikant im Bereich IT-Consulting (m/w/d)
übersetzt Du HR-Fachanforderungen in IT-Konfiguration. - Gemeinsam mit Deinem Team arbeitest du an der Umsetzung von Technologieinnovationen und gestaltest Neuausrichtungen für moderne, zukunftsfähige IT-Landschaften und -Organisationen mit.
- Du übernimmst eigene Aufgaben, modellierst gemeinsam neue Lösungswege und präsentierst die Ergebnisse vor dem Kunden – natürlich immer an der Seite von und unterstützt durch deine:n Fachbetreuer:in.
- Du trägst mit deinem Können dazu bei, alte Formate zu sprengen und den digitalen Wandel in herausfordernde Transformationsprojekte umzusetzen.
- Du studierst Informatik, Wirtschaftsinformatik oder ein ähnliches Studienfeld
- Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen in der Entwicklung, mit Datenbanken, Scripting oder agilen Methoden gesammelt
- Du identifizierst dich mit einem strukturierten, selbstständigen und gewissenhaften Arbeitsstil und überzeugst mit deiner Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und schnellen Auffassungsgabe
- Du interessierst dich für neue Technologien, brennst dafür, dieses Wissen zu erweitern und scheust du dich nicht davor, Themen eigenständig anzugehen
- Du hast bereits erste Erfahrungen im C/C++/C#, Java, PHP, JavaScript, HTML/CSS, Phyton REST APIs oder JSON sammeln können
- Deine Offenheit gegenüber neuen Themen und dein hoher Gestaltungs- und Veränderungswille bewegt dich, Projekte mit voranzutreiben und sie strategisch und analytisch anzugehen
- Microsoft Office (wie PowerPoint, Word und Excel) und die englische Sprache sind dir nicht fremd
Vielseitige Herausforderungen: Mitarbeit bei spannenden Kundenprojekten, Entwicklung und Umsetzung von Geschäftsmodellen und Maßnahmen, die unsere Reputation im HR-IT-Umfeld stärken.
Weiterbildung ist uns wichtig. Auch bei jeder eigenverantwortlichen Tätigkeit nehmen wir uns immer Zeit für ausführliche Onboardings und zur Beantwortung aller Fragen.
Benefits: Neben flexiblen Arbeitszeiten, regelmäßigen Teamevents und attraktiven Vergütungsmodellen unterstützen wir Dich im Rahmen unseres Mentoring-Programms bei Deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Eigenverantwortliche Arbeit: Wir wollen jeden dazu motivieren früh unternehmerisch aktiv zu werden und eigene Ideen mit dem CLEVIS-Team zu entwickeln.
Unser Bewerbungsprozess




















